告大连理工大学机关党委、全体学生助管及全体同学书

未名hu

转自大连理工大学贴吧
        不知道大家有没有留心，有这样一些人，有些是食堂收拾碗筷的同学，有些是为学校行政部门工作跑腿的同学，有些是牺牲周末，节假日坚守在图书馆的同学，等等。这些人是谁呢？这还用问，当然是学生了！但是他/她们的另一重身份就是我们的本科生和研究生助管。用一个通俗的说法就是临时工。为什么这样说呢，大家都知道临时工的境遇是个什么样子的啊...。那么接下来就该进入主题了，我们来谈谈大工的三助体系，当然主题还是薪酬问题！
        大工的研究生的三助体系是助管、助学、助研。本科生则是以助管为主。因为研究生的助学和助教的工资是由相关老师给的，所以在此就不讨论了。下面针对的是学校统一发工资的本/研助管。
本科生助管的工资是10元/小时，食堂辛苦点是12元/小时。工作时间不应超过30小时。每个月也就是300~360元这样的收入。这是2012年时学校的规定。
        研究生是每个月工作40~48小时，每月固定工资300元，就是6.25~7.5元/小时。时长增加工资不增加，时长减少工资相应减少。
不知道大家对这个工资水平是否觉得满意？接下来我说说我的看法:大连是一个收入低消费高的城市。不知道大家一个月要花掉多少，一个月1000的生活费应该不算多吧。再说说我们本科学校，城市算2~3线城市，属于收入低消费低类型。本科生助管的工资水平会有14元/小时，工作时长每个月也会有30到40小时左右，做得好的每月还会有几十块钱的奖金，好像也是12年规定的。研究生和本科生差不多。每月的生活费在500到600左右，这样的话就是工作一个月差不多一个月生活费就赚回来了。从性价比来说，大家可以看出差距来吧！！！
        另外一个事实不知道大家知不知道，其实大部分贫困学子都集中在一本线附近的一些学校，像我们本科学校超过一半的学生都是贫困的，不知道在财政拨款方面有没有倾斜，但是扶贫力度还是很强的。反倒是越好的学校相对贫困的人越少，像大工这类985院校你觉得财政拨款会少么！！！但是助管工资水平却低得可伶，如果相对城市消费水平的话那就更没法说了！！！
        我记得上次开研究生助管培训大会的时候，有个老师说，他知道工资水平是很低的，这只是给大家提供一个锻炼的平台，如果想要补贴生活费还得自谋生路，比如家教什么的。到现在我一直想要问一个问题，如果这个不是为了给大家补助生活那干嘛打着三助的牌子，直接变成学生会那种平台就好了么！从客观的角度来讲，为什么工资这么低还有人要去做，是因为有人需要这笔钱，或多或少都有点，比起那些狼多肉少的的家教等其他工作毕竟有点保障。正是同学们需要这笔钱，这个岗位就应该给这批学生提高待遇，缓解他们的生活压力，这才是三助的本质！
        回到前面说到的临时工的境遇，大家有打过暑假工的都知道，工资水平要比正式工低很多，工资还没有保障，国家也没有法律法规保护。而临时工也是各种替罪羊啊。现在助管的境遇就是这个样子，同样的工作，同样的劳动，工资比正式工低很多。像图书馆上班的同学那是像国庆、中秋这样的节假日都要上班的，也不可能会有双倍工资这类说法！助管的劳动就如暑假工、临时工一样不受尊重。在中国这样的社会主义国家劳动不被尊重是不可想象的，但是从现实的角度来看，这种情况却是普遍存在的，尤其是学生这种弱势群体！所以我们应当团结起来，共同争取我们的合情合理合法的正当利益！！！不要害怕因某种原因可能会有的某些损失，为追求正义而战是令人热血沸腾的，是我们青年人尤其学生应有的责任！！！
写到这里我已经找不到学校不给涨工资的理由了。支持的希望大家能积极响应，广为转发扩大影响。不支持的尽管吐槽。有些错误的欢迎大家批评指正！！！
        后记:之所以写这篇文章是因为我发现很多助管对于工资水平抱怨很多却苦于没有办法，学校一纸规定我们只能听从，我们没有代表自己利益的部门。因此，我所能想到的办法也就是如此了，望大家见谅！